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Profitieren Sie von den Besten der Besten

Die INtem®-Gruppe steht seit Ihrer Gründung vor mehr als 30 Jahren für laufende Fortentwicklung und Veränderung bei Menschen und Unternehmen, messbar an harten Zahlen, spürbar an der Stimmung der Mitarbeiter, sichtbar am Lächeln ihrer Kunden. Das hat sich schnell herumgesprochen.

Mit mittlerweile über 24 Auszeichnungen für herausragende Leistungen und innovative Weiterbildungsideen, mehr als 100.000 Trainingsteilnehmern und einem europaweit agierenden 100-köpfigen-Expertennetz. Das gibt Ihnen das angenehme Gefühl der Sicherheit: Wenn Sie die Entwicklung Ihrer Mitarbeiter oder Ihre eigene Weiterentwicklung INtem® anvertrauen, arbeiten Sie mit den Besten der Besten.

Warum wir so gut zu Ihnen passen HG
Idee vom lebenslangen Lernen

Die Idee vom lebenslangen Lernen

Bei INtem® gehen wir jetzt noch einen Schritt weiter. Die neue Idee lautet: lebenslanges Einsetzen!

Das ist die entscheidende Idee aller Trainings und Coachings, die Sie von INtem® bekommen:
Die INtem® IntervallMethode bedeutet, dass die Teilnehmer ihr neues Wissen und die neuen Erfolgsstrategien wirklich einsetzten. Ab dem ersten Trainingstag. Für immer. Gute Techniken und Strategien für erfolgreichen Verkauf oder für die Führung gibt es viele – wahrscheinlich mehr als ein Mensch in seinem ganzen Leben lernen kann.

Die Kunst ist es, diese Techniken und Strategien tatsächlich anzuwenden. Im Alltag. Zuverlässig auch Wochen, Monate oder Jahre nach dem Coaching. Wer das schafft, hat den Schlüssel zur erfolgreichen Weiterbildung in der Hand. Wer das schafft, hat Mitarbeiter, die das Unternehmen wirklich voranbringen. Wer das schafft, erwirtschaftet jahrelang reiche Erträge aus einer einzigen Investition in eine Trainingsmaßnahme.

“Besonders gut fand ich die Stressoren und Antreiber zu erkennen sowie die Gewaltfreie Kommunikation. Es geht darum, positive Aspekte zu suchen und zu finden. Man lernt sich besser kennen und lernt andere besser einzuschätzen.”

Claudia WernerNWB Verlag GmbH & Co. KG in Herne

“Die Zusammenarbeit mit INtem® war von Anfang bis Ende sehr nachhaltig, angenehm und wirkungsvoll. Unser Vertriebsteam ist begeistert dabei, das Gelernte anzuwenden und
unseren Kundenstamm weiterzuentwickeln.”

Sandra SenftlebenLearning & Development, Transition NWB Verlag GmbH & Co. KG

“Durch das INtem®-Training sind unsere Führungskräfte jetzt noch mehr an der Praxis und noch mehr beim Mitarbeiter. Das macht mehr Freude, mehr Begeisterung und noch mehr Spaß.”

Günther ButterDirektionsleiter DG Südwest 4 - Deutsche Vermögensberatung

“Mithilfe von INtem® und des Trainernetzwerkes widme ich mich mit Hingabe und Leidenschaft denjenigen Kunden und Projekten, bei denen ich meine Kompetenzen zu 100 Prozent einbringen kann.”

Miriam J. HohenfeldtPartnerin der INtem®-Gruppe

“Durch das INtem®-Training wurde insgesamt in unserem Team die Freude an erfolgreicher Kundenberatung gesteigert. Die Mitarbeiter beurteilten das Training überwiegend mit "Sehr gut". Selbst nach Jahren erinnern sich Mitarbeiter an die Inhalte des Trainings.”

Steffen BrandtstädterZentraler Qualifizierungskoordinator, DB Vertrieb GmbH

Warum Sie so gut zu uns passen

Andere Trainer, Berater oder Institute arbeiten am liebsten für große Kunden. Oder nur für Konzerne. Oder nur bestimmte Branchen. Oder lieber für Mittelständler …

INtem® arbeitet nur für Kunden, die etwas verändern und erreichen wollen. Wie groß oder wie klein Ihr Unternehmen ist, ob national oder international, spielt keine Rolle.

Denn INtem® bietet Ihnen ein Netzwerk aus bis zu 100 Trainern und Coaches, die sich nach Bedarf in großen und kleinen Teams zusammenschließen oder allein für Sie arbeiten. Das sind 100 Experten, die mit der vielfach preisgekrönten INtem®-Methode arbeiten und Erfahrungen aus beinahe allen Branchen mitbringen.

Das heißt: Egal, wie groß oder klein Ihre Projekte und Ziele sind – egal, ob regional oder international: Hier finden Sie Ihren Partner, mit dem Sie vorankommen.

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Warum wir so gut zu Ihnen passen HG
Warum wir so gut zu Ihnen passen

Für Sie – unsere Entwicklungsprogramme!

Sales

Verkaufstrainings modern, individuell, praxiserprobt

Leadership

Fit für Führung
mit neuesten Erkenntnissen der Gehirnforschung

Service

Überragende Servicequalität mit Cross- und Upselling

Personality

Persönlichkeits-
entwicklung als optimale Zukunftsinvestition

Education

Karriereboost als
Verkaufstrainer, Vertriebsleiter, Businesscoach

Stetig ist der Wandel. Vielleicht haben Sie persönlich, in Ihrer Rolle als Geschäftsführer, Vertriebsleiter oder HR-Verantwortlicher oft den Eindruck, dass es Optimierungsbedarf gibt. Sei es in Strategie, Mitarbeiterbindung, Aus- und Weiterbildung sowie den neuen Anforderungen, die die Generation Z an Sie stellt. Gerne sind wir Ihr Sparringspartner und Ideengeber für ein unverbindliches Erstgespräch.

Los geht`s
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Ideenpool

Unser Blog = Ihr neuer Ideen-Pool

Sie benötigen sofort einen Impuls oder einen Denkanstoß? Dann nutzen Sie gleich hier den INtem®-Blog mit animierenden Praxis-Tipps zu Verkauf und Führung. Mit fundierten Whitepapers, Strategie-Papieren und Case Studys zu Coaching-Projekten und neuen Service-Konzepten.

Sie sehen dann nicht nur an echten Beispielen, was INtem® für Sie leisten kann und wie hoch Sie Ihre Ziele stecken können: Ganz sicher ist auch eine Idee dabei, die Sie schon heute nutzen können.

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Rückgrat des Verkaufs
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