Skip to main content
INtem | Verkaufstrainer in der INtem®-Kooperation | Erfolgsstory von Frank Seydel

Frank Seydel
Wenn ich das alles selbst leisten müsste, könnte ich den Fokus nicht so auf meine Kunden lenken, wie mir dies nun möglich ist.

Header_Seydel_1_vordergrund

Frank Seydel über das INtem® Franchise und die Ausbildung zum Verkaufstrainer

Mit Herzblut, Berufung und INtem® Kunden überzeugen

Der Unternehmerberater, Vertriebsentwickler, Trainer und Coach Frank Seydel ist ein Mensch der Tat, der dann seine besten Leistungen für seine Kundenunternehmen bzw. Mandanten bringt, wenn er für deren Sache brennt. „Als ich 2009 bei einem persönlichen Termin in Mannheim bei Helmut Seßler alles zum INtem®-Konzept und über die Selbstständigkeit als Trainer im Franchise erfahren habe, wusste ich gleich: Die INtem®-Gruppe oder keine!“

„Erfolg hat nur der, der etwas tut“

Bereits in seiner Position als Geschäftsführer mit hoher Personal- und Umsatzverantwortung bei einem Top-Ten-Möbelunternehmen hatte Frank Seydel immer wieder Mitarbeiter trainiert, allerdings eher aus dem Bauch heraus und mit Intuition, ohne großartiges didaktisches Konzept. Als dann nach mehr als zwei Jahrzehnten erfolgreicher, spannender und erfüllender Arbeit als Marketing- und Vertriebsmann der Wunsch nach der selbstständigen Existenz als Berater und Trainer in ihm reifte, lockte ihn die Empfehlung eines befreundeten österreichischen Trainers nach Mannheim. Für den erfahrenen Praktiker ist es Herausforderung und Antrieb zugleich, stets in zielgerichteter Bewegung zu bleiben. „Erfolg hat nur der, der etwas tut, während er auf den Erfolg wartet. Und ich tue etwas“, so sein Motto. Und darum ist er froh, dass ihm der Franchisegeber aus Mannheim gewisse Aufgaben abnimmt. So kann er sich voll und ganz auf seine Leidenschaft konzentrieren: die Weiterentwicklung von Menschen und Unternehmen.

Unterstützung aus Mannheim bürgt für Erfolg

Frank Seydel berät, entwickelt, trainiert und coacht Inhaber, Geschäftsführer, Führungskräfte und Verkaufsmannschaften mittelständischer Unternehmen, und das branchenübergreifend. Dabei ist der Franchisenehmer auf die betriebswirtschaftlichen Aspekte seiner Arbeit fokussiert. Die Zentrale in Mannheim unterstützt ihn dabei in vielen Bereichen: Akquise, Einbindung in Trainingsprogramme, Präsenz mit einer Unterseite auf der INtem®-Homepage, Kundenbindungsinstrumente wie ein monatlich erscheinender Coachingbrief und vieles mehr. „Wenn ich das alles selbst leisten müsste, könnte ich den Fokus nicht so auf meine Kunden lenken, wie mir dies nun möglich ist. So habe ich Zeit, mich mit Leib und Seele, mit Emotion und Verstand für die Menschen in meinen Kundenunternehmen einzusetzen.“

Besonders schätzt der Unternehmerberater die kreativen Impulse, die Unterstützung und den kollegialen Austausch, der durch das INtem®-Trainernetzwerk gegeben ist. Zudem nutzt er die zahlreichen Weiterbildungsangebote des Franchisegebers, so ist er jetzt zum Beispiel zertifizierter INtem®-Business- und Management-Coach und Führungskräftetrainer.

Trainingspreis als Kompetenzbeleg

Ein Höhepunkt der Zusammenarbeit mit dem Franchisegeber war zweifellos der Gewinn des Internationalen Deutschen Trainingspreises 2012/2013 des BDVT in Silber. Gemeinsam mit einem INtem®-Trainerteam erhielt der Kooperationspartner der Trainergruppe die Auszeichnung für ein „Entwicklungsprogramm zum Medienberater: Menschen und Unternehmen kompetenzorientiert weiterentwickeln“.

„Es ist gut fürs Renommee, wenn ich mit einer solchen Auszeichnung im Rücken bei Neukunden meine Expertise und Kompetenz belegen kann. Das war natürlich vor allem zu Beginn der Selbstständigkeit ein riesiger Vorteil. Und wenn ich dann noch persönlich überzeuge und zeige, dass und wie ich prozessorientiert, pragmatisch und mit Zielen arbeite, an deren Erreichungsgrad der Erfolg meiner Arbeit unmittelbar abgelesen werden kann, ist der Mandant gewonnen.“
Eben mit Herzblut, Berufung und INtem®.

Wann dürfen wir das erste Kapitel Ihrer persönlichen Erfolgs-Story schreiben?
Lesen Sie noch weitere Erfolgsstorys …

Erfolgsstory Matthias Meier

Matthias Meier

Mit starkem Partner Traumberuf leben

Erfolgsstory Frank H. Erlenkamp

Frank Erlenkamp

Besonders schätzt der leidenschaftliche Menschen- und Unternehmensentwickler Frank H. Erlenkamp die Innovationskraft seines Partners.

Erfolgsstory Bernd Menzel

Bernd Menzel

Mit dem INtem®-Intervallsystem habe ich gleich mehrere Stufen auf dem Weg nach oben übersprungen.

Erfolgsstory Ralph Terhardt

Ralph Terhardt

Unternehmensinterne Weiterbildung: Wenn der Chef seine Mitarbeiter trainiert

Erfolgsstory Theobald Humbert

Theobald Humbert

INtem® hat mir gezeigt, dass mehr in mir steckt und vor allem auch, wie ich dieses Mehr an Potenzial mobilisieren kann.

Erfolgsstory Herbert Kieffer

Herbert Kieffer

Die INtem®-Grundmelodie erfolgreich nutzen und den eigenen Bedürfnissen anpassen

Erfolgsstory Miriam Hohenfledt

Miriam Hohenfeldt

Das Team in Mannheim hat mir geholfen, den Turbo zu starten.

Erfolgsstroy Volker Maihoff

Volker Maihoff

Ich wollte das, was ich gut kann und was mir Spaß macht, an andere weitergeben.

Erfolgsstroy Andreas Mostafa

Andreas Mostafa

Im Vergleich zu anderen Franchise-Unternehmen bietet INtem® seinen Partnern Freiraum.

Erfolgsstory Markus Bücker

Markus Bücker

Die inspirierende Netzwerk-Atmosphäre ist nur einer von zahlreichen Vorteilen, die die Kooperation mit einem starken Partner bietet.

Erfolgsstory Werner Brosch

Werner-Michael Brosch

Von Anfang an ist der Funke der INtem®–Philosophie auf mich übergesprungen.

Erfolgsstory Jürgen Florack

Jürgen Florack
Mich haben schon beim ersten Kennenlernen die INtem® –Konzepte mit den Schwerpunkten Nachhaltigkeit, Umsetzungsorientierung und Intervalltraining fasziniert.

Info-Events

Ihre Persönliche Erfolgsstory

Wann dürfen wir Sie auf Ihrem Weg dort hin begleiten?